Pénuries de main-d’œuvre aux États-Unis : zones les plus et les moins touchées du pays

La région a le ratio le plus élevé de chômeurs par rapport aux offres d’emploi, avec 2,37 ouvertures par chômeur, selon les données compilées par CareerCloud.

En comparaison, Hawaï compte 0,41 offres d’emploi par chômeur, ce qui en fait l’État le moins touché par la crise de la pénurie de main-d’œuvre, selon le site Web de développement de carrière. 

Les données récentes du ministère du Travail montrent un écart croissant entre les offres d’emploi et l’embauche, ce qui survient alors que les entreprises ont du mal à pourvoir des postes malgré les plus de 8 millions de personnes sans emploi.  

Un panneau d’embauche est affiché à l’extérieur d’un magasin de détail à Buffalo Grove, dans l’Illinois  (AP Photo/Nam Y. Huh, File / AP Newsroom)

Certains ont reproché aux allocations de chômage d’empêcher les gens de réintégrer le marché du travail. Cependant, plus tôt ce mois-ci, plus de 8 millions de personnes ont perdu toutes leurs allocations de chômage avec l’expiration de deux programmes fédéraux qui couvraient les travailleurs des concerts et les personnes sans emploi depuis plus de six mois. 

2,7 millions de personnes supplémentaires recevant une aide-chômage régulière de l’État ont également perdu un supplément fédéral de chômage de 300 $ par semaine.  

LA PÉNURIE DE PERSONNEL AFFECTANT TOUJOURS PRÈS DE 70 % DES ENTREPRISES DANS LE MONDE

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Dans le même temps, les entreprises américaines ont déclaré avoir de fortes intentions d’embauche, selon le fournisseur de services d’emploi ManpowerGroup Inc. 

Les 12 secteurs industriels aux États-Unis ont déclaré avoir « des intentions d’embauche à des sommets en dix ans » avec des plans pour ramener les travailleurs après la pandémie, selon l’enquête sur les perspectives d’emploi de ManpowerGroup auprès  de près de 45 000 employeurs dans le monde. 

« Cette reprise ne ressemble à aucune de celles que nous avons vues auparavant, les intentions d’embauche augmentant beaucoup plus rapidement qu’après le ralentissement économique précédent », a déclaré le PDG de ManpowerGroup, Jonas Pricing. 

Pricing a déclaré que la société constate une forte augmentation de l’optimisme à l’embauche de la part des employeurs alors que « les déploiements de vaccins prennent de l’ampleur et que les restrictions de verrouillage se relâchent sur de nombreux marchés ». 

Voici les 10 États et territoires les plus et les moins touchés par la crise de la pénurie de main-d’œuvre en fonction des offres d’emploi par chômeur, selon CareerCloud.

Les plus impactés :

  1. DC :  2,37 
  2. Nébraska :  1,80
  3. New Hampshire :  1,60
  4. Vermont :  1,59
  5. Utah :  1,45
  6. Dakota du Sud :  1,44
  7. Idaho :  1,29
  8. Montana :  1,21
  9. Dakota du Nord :  1,20
  10. Géorgie :  1,12

Moins impacté :

  1. Hawaï :  0,41
  2. New-York :  0,45
  3. Californie :  0,45
  4. Névada :  0,50
  5. Connecticut :  0,51
  6. Louisiane :  0,52
  7. Nouveau-Mexique :  0,53
  8. Arizona :  0,56
  9. New-Jersey :  0,59
  10. Illinois :  0,59

L’Associated Press a contribué à ce rapport. 

Source: https://www.foxbusiness.com/economy/states-facing-the-greatest-labor-shortages